Тренинг, организованный в рамках федерального проекта «Производительность труда», провели эксперты Регионального центра компетенций (РЦК) Калининградской области при Центре «Мой бизнес».
«Фабрика процессов» представляет собой учебную площадку, позволяющую в игровом формате отработать правила использования бережливых инструментов и оценить преимущества культуры непрерывных улучшений.
На время тренинга сотрудники компании образовали коллектив игрового предприятия, которому за время трёх раундов предстояло наладить производство конкретного продукта. Условия существования приближены к реальным. Специалистам компании, созданной на «Фабрике процессов», необходимо не только выстроить этапы производства, обеспечивающие выпуск качественного продукта, но и сделать это наиболее эффективно, сократив возможные потери. Для достижения максимального результата участникам «Фабрики процессов» было необходимо учесть в своей работе типичные производственные проблемы: запутанную логистику, перегрузку коммуникаций, многократные однотипные действия, производственный брак и избыточные запасы. Найти решения возникающим проблемам были призваны бережливые методики.
Важный обучающий и одновременно мотивирующий момент тренинга заключается в том, что его участники примеряют на себя определённые роли. Однако это может быть совсем другой уровень компетенций и знаний по сравнению с реальной профессией и производственными задачами конкретного человека. Как уточняют в РЦК, директор компании во время Фабрики может оказаться в числе простых специалистов и наоборот. «Благодаря игровому перевоплощению участники тренинга учатся слушать и слышать друг друга, понимать важность качественного исполнения профессиональных обязанностей на любом участке работы, осознавать уровень ответственности и последствия принимаемых решений, а также чувствовать эффективность дружной командной работы», — подчеркнул тренер РЦК Калининградской области при Центре «Мой бизнес» Артем Маслаков.
Важная задача «Фабрики процессов» — проверить теоретические знания в сфере бережливого менеджмента, перенеся их в практическую плоскость. Как отметил Артём Маслаков, наблюдая за успешными результатами игрового предприятия, участники тренинга получают дополнительную мотивацию использовать бережливые методики на своем реальном рабочем месте: «Тренинг на „Фабрике процессов” — важный этап работы с участниками федерального проекта „Производительность труда”. На учебной площадке специалисты компаний проверяют эффективность бережливых инструментов на собственном опыте. Успех Фабрики „заряжает” её участников применять новые подходы уже в своей профессиональной деятельности, учит анализировать, внимательно изучать каждый этап производственного цикла, быстро перестраивать работу в случае необходимости, учитывать изменения внешней конъюнктуры для увеличения конкурентоспособности бизнеса и устойчивого роста показателей производительности».
В завершение тренинга в компании «Русский хлеб» подвели итоги мероприятия и выразили уверенность, что новый практический опыт изменил отношение к привычным производственным процессам и дал возможность оценить результаты внедрения бережливых методик, способствующих повышению экономической эффективности предприятий.
Региональный центр компетенций Калининградской области при Центре «Мой бизнес» помогает компаниям улучшать бизнес-процессы в рамках федерального проекта «Производительность труда», который входит в национальный проект «Эффективная и конкурентная экономика». Для участия в проекте необходимо оставить заявку на ИТ-платформе производительность.рф.
Реклама, Фонд «Центр поддержки предпринимательства Калининградской области»
