Работодателям, нанимающим мигрантов, придется более тщательно проверять их документы. А при отсутствии медполиса — отстранять гастарбайтеров от работы. К этому их обяжут поправки в Трудовой кодекс, разработанные Минтрудом и одобренные правительством, пишет во вторник «Российская газета». По данным издания, на днях документ будет внесён в Госдуму.
Предполагается закрепить необходимость включения в трудовой договор с мигрантами дополнительных сведений о разрешении на работу, патенте, разрешении на временное проживание или виде на жительство.
Кроме того, в трудовой договор обязательно должна быть включена информация о полисе дополнительного медстрахования мигранта или договоре работодателя с медицинской организацией. По мнению авторов законопроекта, поправки позволят решить вопросы обеспечения медицинской помощью порядка трёх миллионов иностранных работников, временно пребывающих в Российской Федерации.
