Олег Шкиль о сокращениях в мэрии: Выставлять людей на улицу в кризис неправильно

06.03.2015 16:45 Тема: Работа 5829
Олег Шкиль о сокращениях в мэрии: Выставлять людей на улицу в кризис неправильно
Фото: Калининград.Ru

Олег Шкиль считает, что сложной экономической ситуации нельзя оставлять людей без работы. Об этом зампредседателя Горсовета заявил, комментируя грядущие сокращения в мэрии Калининграда. По его словам, к оптимизации расходов надо подойти более разумно.

Конечно, в первую очередь, нужно понимать: если идёт массовое сокращение персонала, то человек, теряющий работу, выйдет, условно говоря, на улицу. Ему будет очень сложно устроиться еще куда-либо, так как практически у всех компаний на территории Калининградской области сегодня возникают финансовые трудности. Ведь наш регион в отличие от остальной части России на 80% завязан на импорте.

Практически всё производство и торговля связаны с евро и со странами Европы, с которыми мы до этого времени торговали, и у нас были хорошие взаимоотношения. Так как у нас сейчас существуют определённые трудности, компании начинают сокращать свой штат. Закрываются магазины, предприятия уменьшают свои обороты и, конечно же, многие люди остаются не у дел. Но у всех этих людей есть обязательства перед своими семьями, перед банками — многие взяли кредиты, оформили ипотеку.

То же самое касается исполнительной власти у нас в городе. Любое сокращение несёт в семью проблемы и горе. Поэтому сокращать и изыскивать дополнительные доходы нужно из других источников.

Вот мы, к примеру, проводим конкурсы и аукционы по ремонту объектов в городе. Нужно более качественно и жёстко принимать эти работы, не платить злостным нарушителям деньги из бюджета, а заставлять переделывать. Каждый рубль должен быть на счету! И если эти компании не выполняют условия контракта, то средства, которые будут сэкономлены, пойдут на другие нужды города, в том числе на выплату зарплат.

Ещё один важный момент — в условиях кризиса лучше уменьшить фонд заработной платы у специалистов, — у всех по чуть-чуть, но сохранить штат в целом. К тому же при увольнении сотрудников необходимо обеспечить всеми установленными законодательством выплатами и выходными пособиями, а затем какое-то время выплачивать пособия по безработице. А это тоже немалые деньги! И кому от этого легче? Думаю, ответ очевиден.

Вспомните, мы переживали разные времена, порой, очень даже непростые. И имеем опыт преодоления трудностей. Если разумно подойти к оптимизации бюджета предприятия, города, учреждения и т.д., справимся и на этот раз. Здесь уместно вспомнить классику: кадры, люди — это самый ценный ресурс. Во все времена. И об этом ни в коем случае нельзя забывать.

Нашли ошибку в тексте? Выделите мышью текст с ошибкой и нажмите [ctrl]+[enter]

Комментарии

Обсуждайте новости Калининграда и области в наших социальных сетях

Архив новостей

« Апрель 2021 »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30    

Видео

© 2019 Информационно-аналитический портал Калининграда.
Учредитель ООО «Вымпел Медиа». Главный редактор: Чистякова Л.С.
Электронная почта: news@kgd.ru, телефон + 7 (4012) 507508.
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ No ФС77- 52832 от 08.02.2013г. Выдано федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
Перепечатка информации возможна только с указанием активной гиперссылки.
Материалы в разделах «PR», «Новости бизнеса» и «Другие новости» публикуются на правах рекламы.

Телефон редакции: (4012) 507-508
Телефон рекламной службы: (4012) 507-307
 
Электронный адрес редакции: news@kgd.ru
Афиша: kaliningradafisha@gmail.com
Рекламный отдел: reklama@kgd.ru

Пользовательское соглашение Политика конфиденциальности

18+
Longus penis basis vitae est!Реклама на Калининград.Ru
Редакция
Обратная связь
Developed by Калининград.Ru