Главврачом Детской областной больницы стал замминистра здравоохранения региона

Конкурсная комиссия выбрала главврачом Детской областной больницы заместителя министра здравоохранения региона Александра Малярова. Руководителем перинатального центра стала нынешний главврач городской женской консультации Татьяна Бочарова. Об этом стало известно в пятницу, 5 сентября. Конкурс по выбору главврача Пионерской городской больницы не состоялся, так как один из участников снял свою кандидатуру. На этот пост претендовали Александр Маляров и нынешний руководитель Игорь Партулеев.

Как отметила председатель комиссии, и.о. министра здравоохранения Вероника Карташова, новые руководители были выбраны единогласно, так как их программы развития «ярко отличались» от программ других участников конкурса.

«Победители конкурса приступят к выполнению своих обязанностей до 15 сентября после прохождения формальных процедур. Обе организации — это флагманы нашей педиатрии и акушерства. Мы надеемся, что с приходом новых руководителей в них будут ощутимые подвижки и население оценит перемены», ― подчеркнула Карташова.

Александр Маляров в 1993 году окончил Смоленский медицинский институт по специальности «Педиатрия», в 1994-м ― интернатуру по специальности «Анестезиология и реаниматология». Маляров имеет высшую категорию, его стаж на руководящих должностях составляет девять лет.

Татьяна Бочарова окончила в 1983 году Ташкентского ордена Трудового Красного Знамени Государственный медицинский институт по специальности «Лечебное дело», в 1984-м ― интернатуру по специальности «Акушерство и гинекология». Её стаж на руководящих должностях составляет 12 лет.

В общей сложности документы на конкурс по выбору руководителей трёх медицинских учреждений подало 11 человек. При этом на пост главврача перинатального центра претендовали нынешний руководитель Иван Марчук и его заместитель Самсон Асатрян. В четверг, 4 сентября, они прошли тестирование, результаты которого были представлены членам конкурсной комиссии. На втором этапе участники должны были представить программу развития медицинского учреждения на ближайшие годы.