Летом в регионе повысят минимальный размер оплаты труда. Об этом корреспонденту Калининград.Ru рассказали в пресс-службе областного правительства.
Согласно трёхстороннему соглашению между профсоюзами, объединением работодателей и правительством, с 1 июля минимальную заработную плану увеличат до 11 500 рублей, а с 1 января 2019 года — до 12 000 рублей. При этом федеральный МРОТ с 1 мая составляет 11 163 рубля.
По принимаемым обязательствам наша область входит в десятку регионов Российской Федерации с наиболее высоким уровнем минимальной заработной платы. Подписание соглашения — это определённая гарантия подъёма уровня оплаты труда, и в первую очередь, низкооплачиваемой категории работников, которая будет способствовать сохранению социальной стабильности в Калининградской области, — сказал губернатор Антон Алиханов.
Увеличение оплаты труда коснётся порядка 70 тысяч работающих во всех отраслях экономики региона. В пресс-службе добавили, что повышение МРОТ в Калининградской области обязательно к исполнению всеми хозяйствующими субъектами, осуществляющими здесь деятельность.
Если работодатель откажется увеличивать минимальную зарплату до установленного уровня, то ему грозит административная ответственность. Для юридических лиц штраф составляет 30-50 тысяч рублей, для индивидуальных предпринимателей — 1-5 тысяч рублей, для должностных лиц — 3-5 тысяч рублей, а при повторном нарушении — дисквалификация от 1 до 3 лет.
