В результате мер по понижению размера премии для сотрудников администрации Калининграда, нарушивших трудовую дисциплину, с 2010 по 2011 год удалось сэкономить 2,2 млн рублей.
«В прошлом году те или иные сокращения премиальной части заработной платы коснулись 305 сотрудников администрации. В этом году материальный «кнут» настиг 185 человек», ─ рассказал управляющий делами администрации Сергей Воропаев. Как сообщили корреспоспонденту Калининград.Ru в пресс-службе горадминистрации, к дисциплинарной ответственности за неисполнение обязанностей в 2010 году был привлечен 41 сотрудник, из них 28 руководителей. В 2011 году были приняты меры по отношению к 37 сотрудникам, из них 23 руководителя.
«Экономия фонда заработной платы в части лишения премий нерадивых сотрудников позволит руководителям подразделений поощрить наиболее трудолюбивых специалистов по итогам года», ─ напомнил заместитель главы администрации Александр Зуев.
