Первый заместитель председателя правительства России Андрей Белоусов принял участие в заседании президиума Совета при президенте России по стратегическому развитию и национальным проектам. Участники обсудили реализацию нацпроектов в 2021 году.
В рамках национального проекта «Производительность труда» правительству удалось создать инфраструктуру, позволившую с 2018 охватить более трёх тысяч предприятий общей численностью работников 1,2 млн человек. Еще две тысячи компаний находятся в стадии готовности присоединиться к проекту.
Главное достижение, которое было реализовано, — это то, что за последние два года была развёрнута инфраструктура поддержки производительности труда на крупных предприятиях. Она действовала параллельно «большой четвёрке» консалтинговых агентств. Сейчас, когда «большая четвёрка» с рынка ушла, это вообще стало уникальной системой. Это Федеральный центр компетенций и огромная сеть региональных центров, которая охватывает сейчас 60 регионов, — сказал в своем выступлении Андрей Белоусов.
Основная задача сети региональных центров компетенции (РЦК) — не только консультирование предприятий по вопросам создания базирующихся на методологии бережливого производства эффективных производственных систем, но и организация обучения сотрудников предприятий. По словам первого вице-премьера, на сегодня уже 49 тысяч человек обучены методам бережливого производства, при плане 31,2 тысячи.
Кроме того, Федеральный центр компетенций и РЦК обеспечивают достижение конкретных результатов, например 96% предприятий-участников достигли целевого уровня по росту производительности, при плане 75%. Сотрудники ФЦК и РЦК помогают предприятиям правильно задействовать внутренние ресурсы, устранить простои и потери, стать конкурентоспособнее и производить больше.
Евгения Галдус, руководитель регионального центра компетенций в сфере производительности труда Калининградской области:
РЦК в Калининградской области существует с 2019 года. За это время к национальному проекту «Производительность труда» в регионе подключилось более 50 предприятий. Регулярная реализация проектов по улучшению потоков или процессов — обязательное условие построения эффективной производственной системы предприятия и формирования культуры постоянных улучшений. Благодаря работе команды РЦК компания может рассчитывать на увеличение производительности труда, улучшение качества работы сотрудников, повышение эффективности работы предприятия в рыночных условиях.
Роль такого рода консалтинга сейчас существенно возрастает в связи с уходом иностранных компаний. 378 (при плане 180) лучших практик уже адаптированы под индивидуальные производственные условия и внедрены на базе предприятий-участников.
Андрей Белоусов отметил, что на тех предприятиях, которые стали участниками нацпроекта, рост производительности труда в два раза выше, чем на тех предприятиях, которые не участвовали в программах.
Цели национального проекта «Производительность труда»:
— обеспечить к 2024 году темпы роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики не ниже 5% в год;
— более 20% прирост производительности труда к 2024 году.
Национальный проект направлен на достижение национальной цели «Достойный, эффективный труд и успешное предпринимательство».
На правах рекламы
