Георгий Боос поручил сформировать кадровый резерв на должность губернатора

Первым поприветствовал резервистов Георгий Боос и предупредил, что встреча будет носить неформальный характер и «говорить можно все, что хочется и думается». В первую очередь, губернатора интересовали недостатки программы, проводимой в регионе впервые. Слово взяла Людмила Романовская, выпускница президентской программы и участник калининградского кадрового резерва. Она выразила общее мнение резервистов – назвала калининградский проект одним из самых лучших на территории РФ. Но Романовская поделилась с губернатором и слабыми сторонами программы. По ее словам, теория оторвана от практики, есть расхождения между теоретическими основами планирования карьеры и реальностью. Георгий Боос попросил руководителя аппарата правительства Александра Торбу записать все недоработки, подготовить обязательные корректировки программы, а также  своевременно распределять наиболее успешных выпускников на стажировку в органы исполнительной власти в первую очередь.

В целом, отметил губернатор, формирование управленческого звена одна из важнейших стратегических задач и привел пример бывшего министра финансов Калининградской области Елены Матвеевой, которая входит в первую сотню президентского кадрового резерва.  Известно, что еще 9 калининградцев находятся в числе 500 запасных членов резерва президента. А это значит, заметил Георгий Боос, что «калининградцы гораздо более подготовлены, раскованны, политически подкованы, чем жители других регионов».

Александр Торба назвал имена первых ста человек, вошедших в резерв управленческих кадров Калининградской области, и сообщил, что Георгий Боос дал поручение сформировать соответствующий резерв и на должность губернатора области. «К кандидатам будут предъявляться особые требования, в частности, они должны обладать особыми способностями к управлению. Возможно, в этом случае нам придётся поднять возрастную планку», - добавил Торба.