Глава янтарного комбината: Если бы люди не приворовывали, то не работали бы за такую зарплату

Янтарному комбинату требуется полное техническое переоснащение. Это касается всей производственной цепочки — от добычи камня до его распространения. Соответствующее заявление в четверг, 28 апреля, сделал председатель совета директоров предприятия Виталий Мащицкий.

Эту информацию подтвердил гендиректор янтарного комбината. По данным Михаила Зацепина, фонды предприятия самортизированы на 90%.

Как отметил Мащицкий, с распада Советского Союза комбинат действует практически без инвестиций. Работающую на нём технику руководитель назвал «рухлядью», а само предприятие — «артелью в самом постыдном значении этого слова».

Когда называют это комбинатом, мне становится стыдно. Это очень громко сказано. 30 лет назад, когда я только начинал работать в Сибири и имел дело со старателями золота, там уже такого не было. Ржавчина, экскаваторы 50-летние, трижды самортизированные фонды, которые держатся на энтузиазме персонала. Да и тут есть оговорки. Многие говорят, что если бы люди не приворовывали, то за такую зарплату здесь не работали бы, — рассказал Виталий Мащицкий.

Над проектом технического перевооружения комбината работали специалисты. По словам председателя совета директоров предприятия, сотрудники горного института посоветовали «построить новый комбинат».

Видели современные предприятия, где добывают алмазы? Там на входе бросают ковш с породой, а на выходе — упакованная продукция. Всё это и нам нужно применить, но нужны деньги. Но нам достались в наследство разваленная рухлядь и абсолютно криминализированный рынок. Нам досталось в наследство, что люди ничего в комбинат не вкладывали и никаких инвестиций не было. Кроме самого янтаря, ничего ценного здесь нет, — заключил Мащицкий.